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Política - Opinión Subforo para hilos en los que se habla de política local en general. MÁXIMO RESPETO OBLIGATORIO. Foro sujeto a MODERACIÓN previa por parte de la Administración.

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  #1021 (permalink)  
Antiguo 22-06-2008, 02:34:01
Colaborador habitual
 
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Predeterminado La Ley 43/2006

Cita:
Empezado por carlos Marin Lopez Ver Mensaje
hola, Soy Ya Casi Un Ex-trabajador De La Once, Este Mes Se Cumplen Mis Tres Años De Contrato Y Como Mis Ventas No Son Extraordinarias, Todo Parece Indicar Que No Me Haran Fijo. Tengo Poco Que Decir, Aparte De Que Despues De Lo Leido En Este Foro No Se Si Alegrarme De Dejar De Pertenecer A Esta Empresa En Que Lo Unico Que Vale Son Las Ventas, Sin Importar Nada Mas. Yo Soy Minusvalido Y No Puedo Ir Bar Por Bar Vendiendo, Tengo Un Kiosco En Una Zona Que Todo El Mundo Reconoce No Es Buena, Ni Siquiera Regular. Y Aun Asi A Base De Horas, Mis Ventas Varian Entre 1.100 Y 1.400 Euros Semanales. Pero No Parece Ser Suficiente. Ah, Por Favor, No Os Creais Nada De Lo Que Digan Los De Ugt, Y Por Supuesto No Les (regaleis) El Dinero Por Afiliaros. Cuando Llegue El Momento, No Os Ayudaran Y Simplemente Os Diran Lo Mucho Que Sienten Que Os Despidan. Mi Ultima Esperanza, Es La Aplicacion De La Ley 43/2006 En La Que Parece Que Automaticamente Se Te Ha De Hacer Fijo Si En Los Ultimos 24 Meses Has Tenido Uno O Varios Contratos Con Un Mismo Empleador Que Sumen Mas De 36 Meses. Parece Ser Que Esto Se Hizo Para Frenar El Abuso Que Los Empresarios Hacian De La Practica De Tras Los Tres Años Hecharte Para No Hacerte Fijo.
hola Compañero Carlos Marin,informte Por Internet En.comiciones Valencia Once Blogspot ,ley 43/2006 .convercion De Contratos Temporales En Indefinido,un Cordial Saludo El Isaias
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  #1022 (permalink)  
Antiguo 22-06-2008, 16:58:38
Nuevo por aqui
 
Fecha de Ingreso: abr 2008
Mensajes: 10
Predeterminado Ánimo, Carlos

¿3 años de contrato o de varios contratos? ¿Qué tipo de contrato? Desde luego, pide la ayuda que necesites y espero que seamos muchos los que intentemos ayudarte. Desde luego, vas a necesitar la ayuda de un servicio jurídico, de un sindicato o de algún abogado laboralista. Y creo que, si dudaban de despedirte o no, ahora, habiéndote metido en público, con nombre y apellidos, con el sindicato de la empresa, uf, está más claro que te despedirán. Lo ideal sería que les pudiéramos montar un buen cirio, llevándolo a la prensa, formando un escándalo, porque sólo así se lo repensarían. Creo que es importante que controles si han entrado vendedores recientemente en tu agencia, y si entra alguien si te echan a tí, porque eso va muy a tu favor en un juicio. ¿Que no es ni regular tu quiosco? Pues dista de la media, pero muchos quioscos, contando con bares y todo, no llegan a esas ventas. La media de ventas sólo demuestra que hay quien vende muchísimo porque tiene un buen puesto y una zona privilegiada. Y claro, además está la tendencia a colocar vendedores con mucha movilidad. Ánimo y pide la ayuda y las informaciones que necesites.
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  #1023 (permalink)  
Antiguo 23-06-2008, 21:04:36
Novato del Foro de La Línea
 
Fecha de Ingreso: jun 2008
Mensajes: 2
Unhappy

Hola compañeros, primero dar las gracias al Angel Isaias, me he puesto en contacto con los compañeros de CCOO y me han dado muy buena impresion. Ojala hubiera estado con ellos desde el principio y no con los estafadores de UGT. He dejado el asunto en sus manos.
Amigo Refa, yo tengo un contrato de un año y dos prorrogas de un año cada una. Total llevo tres años. Y parece ser que la politica de la empresa es que menos si eres un superhombre y vas 12 horas diarias pateando las calles con los cupones, de fijos nada. Prefieren interinos.
Bueno, un abrazo y gracias por vuestro apoyo.
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  #1024 (permalink)  
Antiguo 24-06-2008, 17:12:46
Nuevo por aqui
 
Fecha de Ingreso: abr 2008
Mensajes: 10
Predeterminado Adelante

Me alegro, Carlos, de que hayas encontrado la confianza en un sindicato. Estoy seguro de que, en el ámbito de la ONCE, CCOO es incomparablemente mejor que UGT, ya que UGT es pura mafia y engaño. A ver cuando una mayoría sólida del personal de la ONCE se dará cuenta.
De todas maneras, me preocupa que el artículo 12, apartado Dos de la Ley 43/2006 citada, relativo a eso de que pasarán a fijos quienes hayan trabajado 24 meses en un término de 30, acaba diciendo que "Lo dispuesto en este apartado no será de aplicación a la utilización de los contratos formativos, de relevo e interinidad". Digo esto por tus referencias a los "interinos" pero con la duda, que espero que se resuelva a tu favor, de que esos contratos tuyos de un año no sean considerados legalmente como interinidades y esquiven esa excepción.
Yo decía, en el primer escrito de mi blog, que no hay una alternativa, a corto plazo, capaz de desplazar a la UGT en la ONCE. Ni CCOO en solitario, aunque realmente es la alternativa más potente. Pero me resisto a entrar porque, sin poner en duda la honradez de múltiples delegados y delegadas de ese sindicato que conozco, creo que CCOO, aparte de pretender ser la alternativa en exclusiva, que creo que es un defecto, tiene mucha responsabilidad en las reformas laborales que nos han llevado a la actual situación de precariedad. Las que no ha acordado directamente con los gobiernos, las ha venido a ratificar con posterioridad. Demasiado pactista para mi gusto. Entiéndase como crítica constructiva y con las mejores intenciones de colaboración.
Pero es que, además, no veo que se plantee (y si lo plantea, por favor, decidme dónde lo puedo encontrar), lo que para mí es básico, importantísimo. Repito: cambiar, en el primer convenio que sea posible, el sistema de comisiones por ventas, porque creo que ese es el nido de la división que existe entre nosotr@s, el origen de la falta de solidaridad y de la corrupción. Cambiar los sistemas de asignación de puestos es importante, pero sin ese otro cambio, creo que es inviable i/o una solución incompleta.
A lo dicho, Carlos, mis mejores deseos para la solución de tu problema que, sin duda, ha de crear un precedente en la lucha contra las malas prácticas de la ONCE.
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  #1025 (permalink)  
Antiguo 25-06-2008, 01:34:56
Colaborador habitual
 
Fecha de Ingreso: ago 2005
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Predeterminado Real Decreto-ley2/2008

De acuerdo con lo estipulado en el Real Decreto-Ley 2/2008, de 21 de abril, de medidas de impulso a la actividad económica, que ha establecido una nueva deducción en la cuota líquida del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas de hasta 400 euros anuales, con efectos desde 1 de enero de 2008 y aplicable a los contribuyentes que obtengan rendimientos del trabajo, se comunica que la citada deducción se hará efectiva mediante la aplicación de una reducción lineal de hasta 200 euros en la nómina ordinaria del mes de junio de 2008, con el límite del importe de la retención que resulte en cada caso y, a partir del mes de julio de 2008, mediante la reducción del tipo de retención correspondiente a los meses de julio a diciembre de dicho año en la cuantía que sea pertinente hasta alcanzar el máximo de 400 euros anuales.
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  #1026 (permalink)  
Antiguo 16-07-2008, 23:27:53
Novato del Foro de La Línea
 
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Predeterminado Socoro, trabajo en la once.

creo que quieren fomentar eso, que los compañeros hablen, por que la calidad de algunos compañeros echando las mismas horas es avistal duplican suerdos.

la verdad de todo esto es que nuestro zuunbrino, tiene poder demasido sobre el sindicato quien se puede quedar, creo que nadie por que las palabras le llegaran a el.
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  #1027 (permalink)  
Antiguo 16-07-2008, 23:30:37
Novato del Foro de La Línea
 
Fecha de Ingreso: jul 2008
Mensajes: 3
Predeterminado

creo que eh escrito por otro tema!!! creo yo
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  #1028 (permalink)  
Antiguo 17-07-2008, 19:12:03
Avatar de Teodora
Novato en desarrollo
 
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Predeterminado

Es de pena ver a gente como este Isaias tirando la piedra y escondiendo la mano, primero deja caer los problemas judiciales que parece tener un compañero y despues sale diciendo que es mejor no acusar a nadie sin pruebas, verguenza le tendria que dar a mas de uno intentar dañar la imagen personal de un compañero solo porque no opine como él. la justicia no es ciega y actua siempre, dejemos que en este caso lo haga y luego hablamos todos.

Por cierto, pregunto si es verdad que ¿ hay algunos miembros de CCOO en algeciras que dejaron este sindicato para pasarse a Uso antes de que lo echaran?.
Primero dejan Uto, luego CCOO antes de que los echen y luego piden seriedad, me rio yo.
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  #1029 (permalink)  
Antiguo 17-07-2008, 20:35:58
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Predeterminado

Aqui no se esta acusando a nadie solo me gustaria saber que esta pasando con el presunto culpable¿ y si es verdad lo que se dice ?y quiero recordar que si he comentado esto es porque se dice que a sido en la instalaciones de la once, lo grave para mi es eso, lo que cada uno haga con su vida privada se cada para el ,pero lo que se hace en la once ya no es asunto de vida privada.

Última edición por PORLAONCE fecha: 18-07-2008 a las 02:40:19
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  #1030 (permalink)  
Antiguo 18-07-2008, 01:03:02
Colaborador habitual
 
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Predeterminado compañera teodora

Cita:
Empezado por Teodora Ver Mensaje
Es de pena ver a gente como este Isaias tirando la piedra y escondiendo la mano, primero deja caer los problemas judiciales que parece tener un compañero y despues sale diciendo que es mejor no acusar a nadie sin pruebas, verguenza le tendria que dar a mas de uno intentar dañar la imagen personal de un compañero solo porque no opine como él. la justicia no es ciega y actua siempre, dejemos que en este caso lo haga y luego hablamos todos.

Por cierto, pregunto si es verdad que ¿ hay algunos miembros de CCOO en algeciras que dejaron este sindicato para pasarse a Uso antes de que lo echaran?.
Primero dejan Uto, luego CCOO antes de que los echen y luego piden seriedad, me rio yo.
tu si que das penas como me tratas ,yo simplemente me entere ,que dicho señor tenia problema con la justicia pero no lo acuso de nada simplemente como se que soy buenos amigos pues os pregunte simplemente.l ,bueno señora Teodora esta gente como tu bien dices y tanto desprecio le tiene con mucho respeto te dice buenas noches señora Teodora.y referente a lo de ccoo uto y uso y no se que mas te dire que preguntes al comite de Algeciras usted personalmente ,un cordial saludo
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  #1031 (permalink)  
Antiguo 19-07-2008, 04:02:00
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Predeterminado

desde primero de año el cupon del viernes valdra 3€ ¿me gustaria saber vuestra opinión?para mi parece mal ya que esto siginificara menos venta y menos ingresos <unque espero equivocarme, un abrazo para todo.
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  #1032 (permalink)  
Antiguo 19-07-2008, 22:55:36
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Predeterminado Hola Compañero Porlaonce

Es La Primera Noticia Que Tengo Que El Cupon Del Viernes Costara 3e .pues Mi Opinion Es Esta ,si El Producto Tienen Bote Y Los Premios Son Buenos ,pues Seguro Que Nuestros Clientes Les Gusten Mas Quel Actual,que Mas Da 0,50 Todo Dependera Del Reparto De Los Premios.mira La Loteria Nacional Cuesta 20 Y Se Vende,porlaonce Esta Es Mi Modesta Opinion,un Cordial Saludo.el Isaias
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  #1033 (permalink)  
Antiguo 24-07-2008, 00:07:54
Avatar de asombrada
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Predeterminado

Como me gusta ver que todo sigue igual, Isaias espero que lo que dices sea mentira por el bien de todos, no me creo una palabra que lo que dices, pero me imagino que tu tendras mas informacion alli en Algeciras que yo desde aqui en La Linea. Aqui solo tenemos rumores sobre cupones, rascas y vacaciones; vosotros parece que no teneis otra cosa que hacer que buscar fuera del trabajo, me gustaria ver cuantas horas trabajas vendiendo cupones o haciendo de inspector, pues todavia no se que haces dentro de la empresa, yo por si todavia no te lo he dicho soy vendedora, de UTO y amiga de mis amigos. Mi preocupacion es que las ventas suban y llevarme bien con mis compañeros. ¿y las tuyas?.
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  #1034 (permalink)  
Antiguo 25-07-2008, 01:34:43
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Me gustaria saber algo que me inquietado,por lo he escuchado la once esta preparando despidos¿ Me gustaria saber si es cierto?
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  #1035 (permalink)  
Antiguo 04-08-2008, 01:47:25
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El PP pide al Gobierno fijar mecanismos de control para impedir juegos que compiten ilegalmente con el cupón de la ONCE



El Grupo Popular en el Congreso quiere que el Gobierno establezca mecanismos de inspección y control sobre las distintas rifas y sorteos ilegales que perjudican las ventas legales controladas por la Organización Nacional de Ciegos Españoles (ONCE), con el consiguiente perjuicio de la función social que deriva de la venta del cupón.

Para ello, ha registrado una proposición no de ley en la Cámara Baja en la que denuncia la existencia de juegos que, con la excusa del empleo de discapacitados, "utilizan" a las personas con discapacidad y aprovechan la popularidad de la ONCE y sus sorteos para competir con el cupón y el resto de juegos legales.

En este sentido, los 'populares' exigen al Ejecutivo que haga "los esfuerzos necesarios" para el establecimiento de medidas "eficaces" que eviten "una competencia desleal" que en la actualidad está perjudicando "seriamente" la tarea social que desarrolla la ONCE y que está defraudando, además, al Estado.

Según reseña el PP en su iniciativa, esta demanda de mayor control sobre los juegos ilegales es reclamada por la ONCE y por la inmensa mayoría del resto de los representantes de diferentes federaciones y confederaciones de discapacitados de todos los sectores, englobados en el Comité Español de Representantes de Minusválidos (Cermi), que están unidos en torno a la 'Plataforma en defensa del cupón'.

Haciéndose eco de esta inquietud, el Grupo Parlamentario Popular solicita al Gobierno que estudie, en colaboración con las comunidades autónomas y de la plataforma anteriormente citada, la forma para establecer un control sobre esta proliferación del juego ilegal en España.

Fuente : El PP pide al Gobierno fijar mecanismos de control para impedir juegos que compiten ilegalmente con el cupón de la ONCE. europapress.es
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